קראו את פסק הדין להלן על מנת להרחיב את הידע בנושא קצבת ניידות בזמן חופשת לידה: .1התובעת עובדת במשרד האוצר אגף מס הכנסה מאז 1976ברציפות וממשיכה עדיין בעבודתה. .2התובעת ילדה ב- 30.1.1980והיתה בחופשת לידה מ- 31.1.1980ועד 27.4.1980וקיבלה דמי לידה מהנתבע. .3התובעת הינה מוגבלת בניידות כהגדרת המושג בהסכם בדבר גמלת ניידות מיום 1.6.1977ומקבלת גמלת ניידות כמוגבלת בניידות משתכרת, למעט התקופה שבה היתה בחופשת לידה כאמור וקיבלה קצבת ניידות כמוגבל בניידות בלתי-משתכר. .4מוגבל בניידות לא-משתכר מקבל מחצית מקצבת הניידות המשתלמת למוגבל בניידות משתכר (ראה תוספת ה' להסכם הנ"ל) ועל כן עותרת התובעת בפנינו לחייב את הנתבע לשלם לה קצבת ניידות כלמוגבל בניידות משתכר בתקופה שבה היתה בחופשת לידה. .5בהסכם הנ"ל מוגדר מוגבל בניידות משתכר: "מוגבל בניידות שהכנסתו מעבודה או ממשלח יד, בחישובה החודשי עולה על קצבת יחיד מלאה כמשמעותה בסעיף 127לז לחוק..." ומוגבל בניידות לא-משתכר מוגדר: "מוגבל בניידות שהכנסתו מעבודה או ממשלח יד בחישובה החודשי אינה עולה על קצבת יחיד מלאה..." משמע, האבחנה בין מוגבל בניידות משתכר לבין מוגבל בניידות לא-משתכר היא בגובה ההכנסה מעבודה או ממשלח יד, האם עולה היא על קצבת יחיד מלאה ואם לאו. במלים אחרות, גם מוגבל בניידות עובד ומשתכר, אשר אין לו הכנסה כדי קצבת יחיד מלאה לא ייחשב כמוגבל בניידות משתכר. הקריטריון הוא לא אם הנכה עובד ואם לאו ואם יש לו הוצאות בקשר לעבודתו (כפי שטוען הנתבע) אלא כמה הוא משתכר מאותה עבודה. .6בענייננו, התובעת אמנם היתה בחופשת לידה-קשרי העבודה בינה לבין מעבידה לא נותקו - אלא שהכנסה מעבודה לא היתה לה בתקופה הרלבנטית. הכנסה בחופשת הלידה היא הכנסה מהמוסד לביטוח לאומי ולא מעבודה, היינו ממקום עבודתה - משרד האוצר. חוק הגנת השכר, תשי"ח-1958, מגדיר שכר עבודה כתשלומים המשולמים לעובד ממעבידו עקב עבודתו. ברור שתשלומי המוסד לביטוח לאומי אינם הכנסה המשולמת על-ידי המעביד לא עקב העבודה ולא במשך העבודה. הוראות החוק שצוטו על-ידי התובעת אינם נראים לנו רלבנטיים לאור האמור לעיל, באשר דמי מחלה עונים על הגדרת שכר עבודה כפי שכבר ציטטנו, להבדיל מדמי לידה, ופקודת מס הכנסה מבחינה היטב בין הכנסה מעבודה (ראה סעיף 2(2) לבין הכנסה ממקור אחר (ראה סעיף 2(10)). .7לאור האמור לעיל אנו קובעים, כי בתקופת חופשת הלידה לא היתה לתובעת - עובדת שכירה - הכנסה מעבודה ועל כן הינה בגדר מוגבלת בניידות לא-משתכרת. .8אי לכן אנו דוחים את התביעה.לידהניידותחופשת לידה